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Salvatore, hai seguito il Corso Pilota IPPE per Manager Coach sulle competenze dell’approccio etico e dell’ascolto come un Coach...

Quali impressioni, considerazioni, riflessioni hai sul Corso?

Mi è piaciuto molto come è stato impostato il Corso, la scelta dei due temi, etica e ascolto, all‘inizio non mi era chiara ma al termine del corso mi sono reso conto che trattarli insieme era particolarmente sensato. Il tema dell’ascolto lo sento molto e mi ha convinto a partecipare. Mi sono piaciute le persone che hanno condiviso con me questa esperienza, ho trovato abbiate fatto una selezione accurata e calibrata.

Quali aspettative avevi sul corso?

Sono un Responsabile Qualità e gestisco 10 risorse, tuttavia prima del corso mi sono chiesto se fossi in target per la partecipazione e mi ha sorpreso quanto fosse invece appropriato.

Cosa ha fatto la differenza per te in questo corso?

Ho apprezzato moltissimo la flessibilità, la capacità di rivedere l’organizzazione del corso in itinere; ho esperienza di aule tecniche in cui chi tiene il corso segue il suo film senza adeguarsi alla platea. Siete stati in grado di mettere tutti a proprio agio e le persone hanno presto superato ogni imbarazzo. Peraltro il fatto che il corso sia stato online non ne ha messo in discussione l‘efficacia.

Quali apprendimenti ti sei portato a casa?

Ritagliarmi tempo per me stesso è stato emozionante. L‘ho trovato arricchente. Mi sono resto conto che alcuni degli aspetti affrontati mi vengono naturali e in tanti aneddoti e situazioni ho riconosciuto di aver utilizzato alcune competenze di cui non ero consapevole. Ritrovare competenze proprie di un Manager Coach in situazioni vissute mi ha aperto un mondo. 

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